二、强化教育培训,筑起警戒防线。激励员工树立“安全第一,安全就是效益”的思想,正确处理好安全与发展两者之间的关系,在大力开展业务工作的同时,安全防范也要摆上工作议事日程,将安全制度、合规意识渗透到每个岗位、每个环节和每个员工的内心中,构筑全行安全防范工作的“防火墙”。
三、强化风险防控,筑起预警防线。组织员工参加应急预案演练,通过演练增强员工实战经验,提高员工处置突发事件的能力。
通过此次学习,有效提高了东风支行安全保卫工作的领导意识、学习意识、及责任意识,在以后的工作中坚持安全常识学习和教育,做到上级文件必学,基础知识常温,基本操作熟知,“四防预案”铭心。人是做好安全防范工作的第一要素,东风支行把重视和加强对员工的安全教育,全面提高防范意识,增强防范技能,作为安全防范工作的基础工作来抓,始终坚持“防范胜于治理”的法则,不管形势如何变化,始终绷紧教育这根弦,做到警钟长鸣。
(本期供稿:东风支行 葛芳)